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東方啟明星宜昌加盟伙伴吳緒平:不甘現(xiàn)狀,做事業(yè)永遠(yuǎn)不晚
生活不僅關(guān)乎現(xiàn)在,而且關(guān)乎詩歌和距離。這不僅是二十多歲的年輕人所獨(dú)有的,也是宜昌東方金星老板吳旭平的信條。他在40歲時放棄了穩(wěn)定的,高收入的工作,并決定創(chuàng)辦自己的公司?,F(xiàn)在,他是當(dāng)?shù)刈畲蟮幕@球訓(xùn)練組織的老板。最重要的是,他已將業(yè)余愛好變成了職業(yè)。
幾年前,吳旭平已經(jīng)獲得了公司銷售副總裁的職位,收入可觀,但他對當(dāng)前苦于社交的生活現(xiàn)狀不滿意。吳旭平喜歡看電視連續(xù)劇《士兵突擊》。他很欣賞徐三多的精神:做有意義的事情,不放棄,不放棄。因此星伙伴加盟,他決定告別銷售副總裁一職,開始自己的事業(yè)。
走了彎路之后,我終于發(fā)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合是事實(shí)
在選擇加盟籃球教育機(jī)構(gòu)之前,吳旭平還嘗試了其他創(chuàng)業(yè)方式-他在餐飲和煤炭行業(yè)有購買股票的經(jīng)驗(yàn)。結(jié)果,由于缺乏對行業(yè)的了解和缺乏市場研究,導(dǎo)致了損益很小的情況。
他內(nèi)心一直對籃球充滿熱愛。在家里,三個兄弟和他們的兒子經(jīng)常設(shè)置“三對三”游戲。他還為兒子雇用了一名籃球教練,教他如何打籃球。他親眼目睹了籃球帶給兒子的變化,使兒子變得充滿自信和陽光燦爛,他的朋友們也對他做出了負(fù)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)。他對體育的熱愛為他的生活增添了許多色彩,他還希望將這種愛好傳遞給下一代。
一方面,吳緒平希望實(shí)現(xiàn)自己的籃球感受,建立籃球教育機(jī)構(gòu)。另一方面,在走了一些彎路之后,他知道了解行業(yè)的重要性。他觀察到,包括馬云在內(nèi)的許多企業(yè)家正在聯(lián)手尋找最強(qiáng)大的合作伙伴。他希望利用自己的銷售管理經(jīng)驗(yàn)來創(chuàng)建自己的籃球教育機(jī)構(gòu)加盟,這是一個領(lǐng)先的籃球教育品牌。

專業(yè)人士從事專業(yè)工作
吳旭平在選擇加盟項(xiàng)目時檢查了許多機(jī)構(gòu)。最后,他的注意力集中在兩家領(lǐng)先的籃球教育機(jī)構(gòu)之間,這兩家機(jī)構(gòu)在包括東方日之星在內(nèi)的同一地點(diǎn)舉辦了公開課。經(jīng)過仔細(xì)的比較和觀察,他發(fā)現(xiàn)東方之星的教學(xué)水平優(yōu)于其他機(jī)構(gòu)。
“無論公司好壞,產(chǎn)品就是拳頭”,這就是吳旭平的合伙人給他的建議。根據(jù)這一建議,他開始了解東方七星之星的加盟-從受訓(xùn)人員到教練系統(tǒng);從成都到武漢,再到北京。在與東方七星的三個負(fù)責(zé)人會面后,得知他們都是北京體育大學(xué)的畢業(yè)生,并且是職業(yè)籃球運(yùn)動員之后,他覺得這是寶貴的資本,這增強(qiáng)了加盟東方七星的決心。

立足專業(yè),善于管理
當(dāng)被問及吳旭平時,取得今天成功的主要原因是什么?他回答:一種是依靠加盟專業(yè)團(tuán)隊(duì),這樣就不必?fù)?dān)心產(chǎn)品和教學(xué)體系的不斷改進(jìn)。在運(yùn)營方面,他還可以獲得很多支持;其次,在此基礎(chǔ)上,他可以更加專注于管理和運(yùn)營,這兩個方面是他取得成功的重要因素。
教練的流失和銷售是體育訓(xùn)??練機(jī)構(gòu)面臨的主要問題之一。為了解決這個問題,吳旭平在宜昌東方七星采取了股份制,以充分調(diào)動每一位員工的積極性。此外,他還將目標(biāo)管理法全面應(yīng)用到管理中。說到組織的管理方法,吳旭平頭腦清晰,雄辯。在今年流行病的巨大考驗(yàn)下星伙伴加盟,宜昌東方金星基本上實(shí)現(xiàn)了零人員流失。
出色的管理和運(yùn)營也使宜昌的東部金星能夠順利度過流行病的影響幾個月。依靠“在和平時期為危險做好準(zhǔn)備”的意識,吳旭平在去年年底積累了足夠的現(xiàn)金流量。流行結(jié)束時,我們還抓住了一對一私人課程的機(jī)會,以幫助組織度過難關(guān)。
吳旭平總結(jié)說:首先,我們必須有專業(yè)的產(chǎn)品和課程;其次,必須依靠良好的管理和運(yùn)作方法;第三,作為公司的領(lǐng)導(dǎo)者,我們必須意識到和平時期的危險。今年,吳旭平加盟東部金星已經(jīng)存在了4年。通過他的努力,宜昌東部金星現(xiàn)已擁有12個校區(qū)和2500多名學(xué)生。每個學(xué)生的成長以及他們越來越高大和強(qiáng)大,使吳旭平感到,正如徐三多所說的那樣,他們每天都在做有意義的事情。
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